您的当前位置:博库网首页 > 电子书专题 > 学习习近平新时代中国特色社会主义思想 坚定不移推动全面从严治党向纵深发展 > 第43章

三、领导干部要在家风建设上作表率

我们常说,一个好干部的成长,一要靠自身的努力,二要靠组织的培养。此外,还有一个重要因素,那就是离不开好家风的涵养和支持。当前,党员干部特别是领导干部要结合“两学一做”学习教育,以更加自觉的行动和更高的标准,做建设良好家风的表率。要把家风建设作为巩固和深化落实全面从严治党要求的有力抓手,以党建促家建、以家风助党风,进一步推动建设风清气正的良好政治生态。

(一)领导干部要带头培育良好家风。党的十八大以来,层层立标杆、作示范,是推动全面从严治党取得实效的一大特点和重要经验。在推动建设良好家风上,同样需要领导干部这个“关键少数”以身作则、率先垂范。各部门各单位领导干部要带好头,把家风建设作为作风建设的一项重要内容来抓,给普通党员干部作表率。

一要守好亲情子女考验的关口。老百姓有句俗话,“富在深山有远亲,穷在闹市无人问。”人一旦当了官、有了权,身边就会热闹起来,亲戚故旧都会找上门来,请托找工作等。至于配偶子女等直系亲属,就会膨胀起来忘乎所以起来,利用领导干部的权力、影响谋取利益。这时候,能否坚持原则、公私分明,在亲情关特别是子女关上不栽跟头,是对领导干部的现实考验,也是能否培育良好家风的关键。否则,“一处弛则百处懈”,家风建设就会漏洞百出、堤防尽溃。在如何处理好公与私、情与法的关系上,老一辈革命家为我们做出了榜样。新中国成立后,毛泽东同志家乡的亲戚纷纷要求推荐工作或介绍别人进京。他对秘书说:“我们共产党的章法,决不能像蒋介石他们一样搞裙带关系,一个人当了官,沾亲带故的人都可以升官发财。如果那样下去,就会脱离群众,就会像蒋介石一样早垮台。”他强调,“凡是要求到北京来看我的,现在一律不准来,来了也不见。凡是要求安排工作的,一律谢绝,我这里不介绍,不推荐,不说话。”1959年国庆节前夕,刘少奇同志亲自主持召开了一次特殊的家庭会,参加人员除了他的家人,还有几位来京找他安排工作的亲戚。他晓之以理、动之以情地说:“在你们看来,帮助安排个工作,那是我一句话就可以办到的事。但是,这一句话我不说,也不能说。我们不能乱用党和国家与人民给的权力,不能搞特殊。”“我是国家主席不假,但我身为共产党员,不能不讲原则,不能随便行使自己的职权。”1962年春节,朱德同志趁着子女回家时说:“我生活吃住都有组织来管,这些都是党和人民给的,可你们不能享受,不能长住,生活上要自力更生,不要依靠我,也别想靠我当官。共产党人靠自己的本事,能干什么就干什么。”新中国成立后,李先念同志长期主管国家经济工作,对于四个子女要求非常严格,不仅没有给他们任何“关照”,还规定不准经商赚钱,否则“打断你们的腿”。当然,共产党人并不是不讲人情,而是在关心关爱亲属子女中不失原则、不搞特殊、不损公肥私。就像毛泽东同志的三原则:念亲,但不为亲徇私;念旧,但不为旧谋利;济亲,但不以公济私,就充分体现了坚持党性原则和讲情分的合理结合。

二要抓住严管亲属子女的关键。俗话说,“严是爱,松是害,不管不教要变坏”。家风的关键是严。所谓爱之愈深,责之愈切。领导干部要给亲属子女清清楚楚、明明白白、严肃认真地讲出来、写出来,哪些事情能做、哪些事情不能做,给亲属子女划出为人处世的规矩、红线。古人尤其重视立家规、明家训。比如,著名的“包青天”——北宋的包拯就给后世子孙立下明确的规矩:“后世子孙仕宦,有犯赃滥者,不得放归本家;亡殁之后,不得葬于大茔之中。不从吾志,非吾子孙。”就是说,包家后人当官如有贪赃枉法者,开除族籍,死后也不准葬入祖坟。不遵从此训者,包拯就不承认他们是自己子孙。包拯这一严厉的要求,是古代封建官员们家训的典范。在我们党的历史上,老一辈革命家也树立了严管亲属子女的楷模。刘伯承同志家里专门贴了一张“告示”:“儿女们,这电话是党和国家供你爸爸办公用的。你们有私事绝对不能用这电话。假公济私是国民党作风,不许带到我们家里来。”陈毅同志在担任上海市第一任市长时,对子女们“约法三章”:一、穿土布衣,大孩子穿了再轮给小的孩子穿;二、不坐公家的小汽车;三、办任何事都要严格按制度来。他对子女说:你们要时时注意,爸爸是共产党员,是为人民服务的,不能搞任何特权。习近平总书记担任领导干部后,每到一处工作,都会告诫亲朋好友:“不能在我工作的地方从事任何商业活动,不能打我的旗号办任何事,否则别怪我六亲不认。”领导干部要管好亲属子女,前提是要掌握亲属子女的思想、行为、工作动态,关注他们的社交圈子,决不能对亲属子女“大撒把”“放风筝”。要睁大眼睛,发现错误言行、不良倾向,严厉批评教育,帮助他们明辨是非、改正错误。罗荣桓同志就曾多次对夫人说,对孩子的生活不要过多操心,要在政治思想上多关心一点,只要发现他们有一点不好的苗头就指出来,要他们改正,不让它发展下去。当前,领导干部特别要掌握好亲属子女经商经营活动情况,严格对照中央有关纪律规定,做好自我检查,发现违规后及时要求主动退出。如果出现触犯党纪国法的严重问题,决不能充当他们的保护伞,要铁面无私,依法严办。

三要把握给家属子女留精神财富的根本。领导干部为人父、为人母,一定要把“什么才是对孩子的爱、该给孩子留下什么样的财富”的问题想清楚想透彻。这是家风观的根本性问题。孟子曾提出“君子之泽五世而斩”的定律,也就是老百姓讲的“富贵不过三代”,强调留给后代有形的财富、地位,经过几代人就会消耗殆尽。因此,古人就强调“言行要留好样与儿孙”的道德精神财富。比如,“暮夜却金”的东汉名臣杨震,对劝他大权在握时多为子孙置些产业的人笑道:“使后世称为清白吏子孙,以此遗之,不亦厚乎。”民族英雄林则徐留给子孙的是一副耐人寻味的对联,“子孙若如我,留钱做什么?贤而多财,则损其志;子孙不如我,留钱做什么?愚而多财,益增其过。”老一辈革命家高度重视以他们的身体力行,给儿女们留下如何做一个纯粹的、有益于人民的人的精神财富。朱德同志晚年经常说:“我不要孝子贤孙,要革命事业的接班人!你们要接班不要接官。”罗荣桓同志临终前嘱咐家属说:“我死以后,分给我的房子不要再住了,搬到一般的房子去,不要搞特殊。”习仲勋同志在最后的日子里多次对儿女们说:“我没给你们留下什么财富,但给你们留了个好名声!”同样,焦裕禄、谷文昌、孔繁森、杨善洲、沈浩等党的好干部,都没有给子女留下多少钱财,却留下了光照人间、荫及子女、清正廉洁的公仆精神。

(二)普通党员干部要学好家风建设的必修课。培育良好的家风,是每一个党员干部要追求的家庭目标,更是一个合格共产党员的人生必修课。党员干部要学习传承民族优秀家风文化,弘扬党的优良家风传统,以良好的家风、和谐的家庭、幸福的生活为干事创业、推动工作提供坚强的“大后方”。

一要突出价值观教育的家风重点。国家卫计委2015年发布的《中国家庭发展报告2015》显示,在照料和教育子女过程中,父亲发挥的作用、扮演的角色比较有限。在工委,少数党员干部中也存在类似的问题,大量业余时间被各种所谓应酬、交际占据,疏于管家教子。党员干部要注重家庭、注重家教、注重家风,坚持健康科学的工作生活方式,把自己从各种无谓的应酬中解脱出来,业余时间承担家庭角色的应尽义务,多照管孩子、多干点家务、多孝敬老人,享受家庭之乐、天伦之乐。党员干部要把子女的家庭教育抓在手上。但要避免一个误区,当前多数家长对孩子教育不计成本,但注重的往往是知识技能教育,考虑的往往是如何考个好大学、学个好专业、工作后赚多少钱,至于如何做人、如何为社会做贡献,这些价值观教育却付之阙如。梁启超曾讲过,这个社会尊重那些为它尽到责任的人。一个人如果不能从小在家庭就开始培养出良好品质和社会责任感,纵使知识再丰富技能再高,也终究难成大器。正如鲁迅在《我们现在怎样做父亲》一文中讲的,要让孩子养成“纯洁高尚的道德,广博自由能容纳新潮流的精神,也就是能在世界新潮流中游泳,不被淹没的力量”。鲁迅近一个世纪前的这番话,对于今天我们教育子女、培育家风仍然具有启发意义。

二要突出家国情怀的家风核心。在中华民族优秀家风文化中,有一个一脉相承的核心主题,那就是敢于担当、以身许国的家国情怀,激励着一代代中国人自强不息、为国奉献。比如,前不久去世的我国航天事业的奠基人之一、著名导弹和火箭控制系统专家梁思礼,是近代著名思想家、政治家、教育家梁启超最小的儿子。新中国成立之初,为了祖国的航天事业毅然回国,鞠躬尽瘁、成就斐然。他曾深有感触地讲,“我们从父亲那里继承的最宝贵的东西就是

‘爱国’。父亲生前曾说过,‘人必真有爱国心,然后可以用大事’。这一句话,影响了我的一生”。他还讲道,“我在美国有一个好朋友林桦,当年一起在美国留学,我回国了,他留在了美国。他是波音公司的首席科学家,他搞的是美国的洲际导弹,我搞的是中国洲际导弹。他的年薪是30万美元,我的工资只有他的百分之一。他住在西雅图一个小岛上的高级别墅,我住在很普通的单元房子里。有人曾问我对此有何想法,我的回答是,他干的导弹是瞄准中国的,我干的导弹是保卫我们祖国的!”在梁思礼所在的一门三院士、九子皆才俊的梁门,执着的爱国主义精神支撑起家族百年的历史发展。“天下兴亡,匹夫有责”,“先天下之忧而忧,后天下之乐而乐”,“位卑未敢忘忧国”,“君子虽在他乡,不忘父母治国”……这些浸透着历史兴亡经验和无数中国人实践精神的家国精神,是我们今天要薪火相传、发扬光大的优秀传统。党员干部要以大历史的眼光和情怀,多给子女讲历史上的爱国人物故事和党史上抛头颅、洒热血的革命先烈事迹,让努力实现中华民族伟大复兴中国梦的精神种子,从小播种在他们的心灵,逐步成长为矢志不渝的人生理想和责任担当。

三要突出勤俭节约的家风基础。“节俭则昌,淫佚则亡”,这是古人从王朝兴亡和家庭家族兴衰得出的一大历史经验和教训。现实中,一些党员领导干部家风败坏、走向违纪违法的深渊,也往往是从追求奢侈、讲排场开始的。因此,要弘扬勤俭持家、俭以养德的优秀传统,为家风建设打好基础。北宋杰出政治家、史学家司马光就曾多次告诫儿子,“食丰而生奢,阔盛而生侈”,并提炼出了“由俭入奢易,由奢入俭难”的警句。明代戚继光小时候穿着绣花鞋经过厅堂,结果被父亲严厉责备:“小孩子怎么能够这样穿着!你现在穿绣花鞋必定追求锦衣肉食。你父亲为人清正廉洁,一定不会满足你,你日后就会贪污!”曾国藩总结说,“家败离不得个‘奢’字,人败离不得个‘逸’字。”他以廉率属、以俭持家,绝不以军中一钱寄家用。他的夫人在家只好事事躬亲,下厨烧灶、纺纱织布。艰苦朴素更是我们共产党人的本色。周恩来总理一直保持着艰苦朴素的优良传统。他伏案工作多,衣服袖子破了,他就在肘部补个大圆补丁,为了保护袖子,他又做了袖套戴上。习仲勋夫人齐心曾回忆说,“我们的两个儿子从小就穿姐姐穿过的衣服和花布鞋。记得近平因同学笑话而不愿穿女孩子的鞋子时,仲勋总是哄他说:‘染染穿一样。’在仲勋的影响下,勤俭节约成了我们的家风”。“历览前贤国与家,成由勤俭败由奢。”十八大以来,中央提出“八项规定”和“反四风”,正是要求党员干部培育勤俭家风,进而重塑政风、社风的战略举措。广大党员干部要大力弘扬中华民族勤俭节约的优秀家风传统,坚决反对讲排场比阔气,坚决抵制享乐主义和奢靡之风,培育崇俭尚廉的家风、社风。要注重从小从细节入手。比如,教育子女随手关灯、关水龙头,少用一次性筷子,空调温度调高几度等。事情虽小,积累起来就是一种美德、一种精神,汇聚起来就是整个社会风气的改变。

需要强调的是,当代共产党人的家风,既要发扬光大传统优秀家风文化和老一辈革命家优良传统,还要结合家庭实际与时俱进,充分反映时代的要求。比如,要在家风培育中体现社会主义核心价值观,突出改革创新的时代精神,注重弘扬创新、协调、绿色、开放、共享的新发展理念,创造努力实现“两个一百年”奋斗目标和中华民族伟大复兴中国梦的新时代家风。

(三)各级党组织要高度重视家风建设。培育良好家风是影响党风廉政建设和反腐败斗争的公事、要事。各级党组织要高度重视,结合“两学一做”学习教育,严肃执纪、督促检查,建立完善推动家风建设的制度机制,切实推动广大党员干部重视家风、建设家风、育好家风。

一要树立培育良好家风的用人导向。按照《党政领导干部选拔任用工作条例》,把“严格要求亲属”等家风建设内容作为“德”的重要方面,纳入考核考察内容。按照《推进领导干部能上能下若干规定(试行)》的规定,“对配偶、子女及其配偶和身边工作人员教育管理不严、约束不力,甚至默许其利用自身职权或者职务上的影响谋取不正当利益的”进行严厉问责;对“品行不端”“违背家庭伦理道德,造成不良影响的”进行提醒、教育或者函询、诫勉,拒不改正的予以调整。严格执行《中国共产党纪律处分条例》的有关规定,对纵容、默许配偶、子女及其配偶等亲属利用党员干部本人职权或者职务上的影响谋取私利的进行严厉处分。

二要建立完善定期检查家风情况的制度。基层党组织要结合强化对党员干部的日常监督管理,把家风情况作为作风建设的重要内容,通过组织生活会或谈心活动等形式,定期检查家风建设情况。发现问题后要及时提醒,督查改正,发现重大问题及时上报上级党组织。

三要严格执行个人有关事项报告等制度。发挥领导干部个人事项报告制度的监督约束作用,加强对报告的检查抽查。特别是对拟提拔的考察对象、拟列入后备干部人选对象认真检查,凡不如实填报或隐瞒不报的一律不得提拔任用、不列入后备干部名单。要严格执行中央对领导干部亲属经商办企业的有关规定,对违反有关规定的进行组织处理或纪律处分。

四要注重家风建设正反方面典型的教育。所谓“见贤思齐,见不贤而内自省”。要多给党员干部讲讲培育优良家风的历史先贤和老一辈革命家,以及近年来家风败坏、亡职废家的周永康、令计划、苏荣等反面典型的深刻教训。中央近年来表彰的优秀共产党员、中央国家机关的优秀党员干部中不少都有着良好家风,要宣传好这些身边典型、榜样。

五要加强对党员干部家风建设的思想政治工作。有问题找组织,是党的好传统,也是党组织有效推动家庭建设、家风培育的有效方式。但是,从近几年中央国家机关干部职工思想状况调查的数据来看,领导和党组织成为干部职工社会支持渠道的比例一直比较低。基层党组织要把做思想政治工作的优秀传统恢复起来,开展经常性的谈心、交流,帮助党员干部解决问题和困难,以组织关怀促进家风建设。

家风建设事关每一个家庭的幸福和未来,事关党和国家事业发展的大局。我们要以习近平总书记关于家风建设重要论述为遵循,把家风建设摆在重要位置,抓实抓细、久久为功,为家庭和事业打好基础,为实现“两个一百年”奋斗目标、实现中华民族伟大复兴中国梦提供坚强保障。

 







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